AlingsåsNytt

Annons

Arbetsmiljömotion i Alingsås återremitteras för mer underlag

KommunbeslutBilden visar ett konferensrum med ett stort träbord i förgrunden. På bordet ligger ett dokument märkt "PROTOKOLL FRÅN KOMMUNMÖTE". I bakgrunden syns skymten av flera män i kostym som står och pratar.
Illustrationsbild: Notisen Bildrobot - Bild Notisen

Vård- och omsorgsnämndens arbetsutskott i Alingsås kommun skjuter upp ställningstagandet till en arbetsmiljömotion och begär förtydligat underlag.

Annons

Arbetsutskottet skickar tillbaka arbetsmiljömotion för vidare beredning

Vård- och omsorgsnämndens arbetsutskott i Alingsås kommun beslutade den 14 oktober 2026 att återremittera en motion om bättre arbetsmiljö och stärkt kvalitet i vård och omsorg till vård- och omsorgsförvaltningen för vidare beredning.

Förslag till fortsatt beredning

Arbetsutskottet tog inte ställning till om motionen ska tillstyrkas eller avslås. I stället ska vård- och omsorgsförvaltningen ta fram ett förtydligat underlag innan nämnden avgör ärendet.

Återremissen ska klargöra tre punkter:

  • nämndens tidigare uppdrag om arbetstidsmodellen 80/20
  • uppdraget att utveckla personalgruppernas delaktighet i planeringen av insatser till brukare
  • hur arbetsgrupper varit delaktiga i framtagandet av bemanningshandboken

Arbetsutskottet ställde sig bakom förslaget om återremiss. Det innebär att motionen inte avgörs i detta skede.

Bakgrund till motionen

Fyra ledamöter från olika partier har lämnat in en blocköverskridande motion till kommunfullmäktige med krav på bättre arbetsmiljö och högre kvalitet i vård och omsorg. Motionen innehåller tre huvudförslag:

  • ett tidsbegränsat försök med arbetstidsförkortning i en brukarnära verksamhet inom äldreomsorgen
  • gemensamt framtagna bemannings- och schemariktlinjer
  • en mer tillitsbaserad styrning i verksamheterna

Vård- och omsorgsförvaltningen har tagit fram ett yttrande där man bland annat redovisar svårigheter med arbetstidsförkortning och hänvisar till pågående arbete med en bemanningshandbok och tillitsbaserad styrning. Utifrån detta föreslog förvaltningen att motionen bör avstyrkas. Arbetsutskottet valde dock att först begära ytterligare underlag innan nämnden tar ställning.

Tidsplan och nästa steg

När förvaltningen tagit fram de efterfrågade förtydligandena ska ärendet återigen behandlas politiskt. Först därefter tar vård- och omsorgsnämnden ställning till om motionen ska tillstyrkas eller avslås innan den hanteras vidare i kommunfullmäktige.

Källa: Vård- och omsorgsnämndens arbetsutskott, 14 oktober 2026.

Annons

Den här artikeln har producerats med stöd av tekniska system och externa datakällor. Vårt mål är alltid att rapportera korrekt, sakligt och relevant. Trots noggranna kontroller kan fel förekomma.

Annons

Fler artiklar i Kommunalt